Akamai は毎日、いつでもどこでも、世界中の人々の人生をより豊かにしている中で、ますます多様かつインクルーシブで、魅力的な職場になっています。レポートをダウンロードして Akamai の取り組みをご確認ください。
インクルージョン、ダイバーシティ、エンゲージメントの実践
Akamai のリーダーシップは、インクルージョンを促進し、職場のダイバーシティを高めるプログラム、イニシアチブ、ポリシーの実現に取り組んでいます。
ここでは、世界および組織全体での取り組みをいくつかご紹介します。
皆の可能性を高める鍵は共通の取り組み
インクルージョンとダイバーシティを実現すれば、あらゆることが可能になります。しかし、現実に変化をもたらすためには、組織全体が一貫した方針に基づき行動することが必要です。Akamai は、各社員が日々さまざまな方法で変化できるようにするプログラムの作成に資金を投じています。
お互いを知りましょう
ソリューションの探究者を募集しています
インクルーシブで責任を持ち、個人、コミュニティー、世界を尊重する当社で新しいキャリアをスタートしてみませんか。